记者辛圆

智联招聘周二发布的2023年三季度《中国企业招聘薪酬报告》显示，三季度全国平均招聘薪酬为10115元/月，较二季度的10266元/月环比小幅回落1.5%。从地区来看，全国38个核心城市中，上海薪酬继续居首。

在智联招聘监测的全国38个核心城市中，三季度上海以13492元平均招聘月薪排在首位；北京位列第二，平均月薪13161元；深圳以12661元处于第三位。三城的薪酬中位数也均在万元以上。杭州和南京排在第四、五位，平均月薪分别为11791元和10929元，薪酬中位数分别为9501元和9001元。

与上季度相比，薪酬前十位的城市排名不变。合肥的排名则持续上升，今年一季度排名第17位，平均招聘薪酬9655元；二季度环比增长1.8%，升至第14位；本季度环比微升0.1%达到9833元，升至第13位。

报告称，合肥近两年新能源汽车产业发展迅速，为劳动力市场提供更多优质岗位，招聘薪资呈上升态势。

从38个城市薪酬同比增速来看，昆明的招聘薪资同比增长4.8%，增速最高；沈阳较去年三季度增长2.6%，增速第二。本季度长三角城市继续上涨，苏州、合肥、杭州同比增速分别为1.7%、1.7%和1.6%，排名第三位至第五位。

结合城市的行业薪酬变化来看，长三角城市的生物医药行业招聘薪酬领涨。其中，苏州、合肥、杭州的医药/生物工程行业企业招聘月薪较去年同期分别增长10.7%、15.5%、4.8%；上海、南京的医药/生物工程行业平均招聘薪酬也分别上升13.7%、2.4%。

报告解释称，当前，生物医药行业正处“风口期”，长三角地区拥有国内领先的生物医药产业集群，同时地区出台多项政策扶持生物医药行业发展升级，人才需求不断扩张，招聘薪资也随之上涨。

行业方面，三季度金融行业仍高薪。其中，基金/证券/期货/投资行业平均招聘薪酬仍最高，达到12517元，薪酬中位数也过万；银行的薪资水平排名升至第二位，达到11779元，薪酬中位数在9500元左右；保险行业较上季度增长4.1%，达到11729元，排名第三。

报告显示，本季度，新能源/电气/电力行业薪酬排名提升至第五位，这是近三年来首次进入前五，平均月薪为11591元，环比增长1.2%。报告称，在“碳排放、碳达峰”目标下，我国积极推进能源生产和消费方式变革，风电、光伏等新能源产业加速发展，成为就业市场的新亮点，招聘薪资也水涨船高。

从职业层面看，芯片工程师持续处于高薪职业榜首，三季度平均招聘月薪为22533元。人工智能工程师的招聘月薪22302元，较二季度上升2.8%，排名由第三位回升至第二位。本季度房地产规划开发、房地产交易岗位薪资分别环比上升12.4%、7.5%，招聘薪酬分别为12941元和12604元，排名分别上升至第十五、第十七位。

报告指出，近期房地产市场的各项利好政策，促进房地产交易回升，相关岗位薪资也随之上涨。

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